Fackligt bråk om förstelärare: ”Något är sönder”
Andrea Meiling, Sveriges Lärare, och Anders Ehlén, Sveriges skolledare, är oense om rektorernas krav på tidsbegränsade tjänster för förstelärare.
Förstelärare
I Göteborg vill arbetsgivaren tidsbegränsa försteläraruppdraget till tre år, något som får stöd av Skolledarna.
– Något är sönder mellan oss, säger Andrea Meiling, Sveriges Lärares ordförande i Göteborg.
Fackförbundet Skolledarna har i en skrivelse till Göteborgs skoldirektörer inom för–, grund- och gymnasieskola begärt att förstelärartjänsterna ska tidsbegränsas.
Förslaget kommer ursprungligen från staden, men chefsorganisationen står bakom.
– Det vi vänder oss emot främst är att en annan facklig organisation går in och tycker i våra professionsfrågor. Då talar de som chefer, inte som fackförbund. Det är något som är sönder mellan oss, säger Andrea Meiling, ordförande för Sveriges Lärare Göteborg.
Stänger karriärväg
Lärarnas huvudargument mot att tidsbegränsa uppdraget är att det drar in möjligheten till karriärtjänst.
– En överläkare blir inte överläkare på tre år, och sen kommer någon annan. Det blir ett påhugg, säger hon.
Kritiken handlar också om att lärarna befarar att korttidsuppdrag ger merarbete.
– Man har inte lyckats hålla det inom arbetstiden nu när det är tills vidare. Den extra betalningen blir bara en övertidsersättning. Risken är också att det blir en korruption, att du håller dig nära chefen för att få 5000 under nästa år också, säger Andrea Meiling.
”Högre kvalitet”
Vi Lärare har tidigare berättat om kommuner som ser över anställningsformerna för förstelärare. Bland annat gäller det Kungälv och Haninge.
Just Kungälv är en kommun som skolledarna i Göteborg sneglar på.
– Vi skulle vilja ha en högre kvalitetsutväxling av reformen. Vi tror att kortare, väl inspekterade uppdrag ger bättre måluppfyllelse och högre träffsäkerhet. Det blir lättare att mäta mål och effekt, säger Anders Ehlén, ordförande för Sveriges skolledares föreningsstyrelse i Göteborg.
Han tillbakavisar kritiken om att Skolledarna ger sig in i det som facket i Göteborg ser som en fråga för lärarna själva.
– Är förstelärarreformen en professionsfråga? Mycket var för att säkerställa skolutveckling. Kommunerna som testar detta vill takta med tiden, med korta, distinkta uppdrag som är lättare att mäta, säger Anders Ehlén.
5 000 kronor i månaden
Att tidsbegränsade uppdrag också ger kortsiktiga lönehöjningar, minst 5 000 kronor i månaden, ser han inte heller som ett bekymmer.
– Om det nu blir tre år, och om man tycker att det är kortsiktigt så ja. Men under de åren förbättrar du din egen ställning på enheten, vilket bör kunna rendera i ekonomisk utväxling, säger Anders Ehlén.
”Rekryteringsproblem”
Anders Ehlén håller med om att det är ett ansvar för rektorerna att följa upp måluppfyllelsen på varje skolenhet. Men menar att de många rektorsbytena påverkar avsikten med förstelärare.
– Omsättningen i ledarskapet kan ha varit en hämsko för reformen som helhet, vid ledarskapsskiften blir det i regel en annan inriktning på skolenheten. Förstelärarreformen intention om kvalitetsutveckling blir kidnappad av yttre omständigheter, säger han.
Men Andrea Meiling är kritisk.
– En god pedagogisk ledare ser till att ge uppdraget inom arbetstiden och att rekrytera rätt person. Men att sabla en karriärtjänst för att man inte rekryterat rätt, det tycker vi är fel, säger Andrea Meiling.
Sveriges Lärare har lämnat in en protestskrivelse till Göteborgs stad.
LÄS ÄVEN:
Kör över facket – säger upp alla förstelärare
